Workshops
Ekskluzivne radionice sa međunarodnim ekspertima fokusirane su na ključne izazove savremenog liderstva: od upravljanja portfoliom inovacija do osnaživanja ljudi i timova u neizvesnim vremenima. Idealne su za lidere koji žele da razviju strateške kompetencije i dobiju alate koji oblikuju budućnost organizacija.
THE ART OF STRATEGIC GROWTH PORTFOLIO MANAGEMENT
Predavač:
Dan Toma, Consulting Partner & Co Founder OUTCOME, Innovation Accounting & The Corporate Startup 2x award winning author, Thinkers50 Radar
Ova radionica istražuje najbolje prakse u upravljanju portfoliom i „innovation accounting“-u, oslanjajući se na uvide iz nagrađivane knjige Innovation Accounting, čiji je autor Dan Toma, predavač na radionici. Učesnici će steći novu perspektivu o tome kako da efikasno upravljaju inovacionim portfoliom i kako da usvoje savremene pristupe merenju inovacija, jednom od ključnih izazova koji često sprečava rukovodioce da sa sigurnošću ulažu u inovacije.
Radionica je specijalno osmišljena za viši i top menadžment sa P&L odgovornostima i idealna je za lidere koji upravljaju raznovrsnim portfoliom inicijativa i žele da donose strateške na podacima zasnovane odluke.
Preporučuje se za:
Top menadžere i izvršne direktore u velikim kompanijama (minimum 1000+ zaposlenih) sa P&L odgovornostima i zaduženjima za upravljanje portfoliom.
Datum:
29. Maj 2026.
Duration:
10:00 – 13:00 h
NAVIGATING UNCERTAINTY with Human Systems Practitioner (HSP)™
Predavač:
Suzie Lewis, osnivač i generalni direktor, Transform for Value
Ova radionica istražuje praktične pristupe za snalaženje u neizvesnosti, primenu inkluzivnog liderstva i primenu sistemskog razmišljanje u rešavanju složenih organizacionih izazova. Suzie Lewis je ekspertkinja za transformaciju sa više od dve decenije iskustva u vođenju promena u organizacionoj kulturi i digitalnoj transformaciji širom sveta. Radionica nudi sveobuhvatan pogled na to kako organizacije mogu uspevati u današnjem međusobno povezanom, neizvesnom i dinamičnom okruženju.
Na osnovu njenog programa Human Systems Practitioner (HSP)™, učesnici će dobiti alate za implementaciju empatije i pravednosti u strategije promena, okvire za liderstvo sa jasnoćom i svrhom u neizvesnim vremenima, kao i metode za izgradnju inkluzivne kulture u kojoj različiti glasovi jačaju otpornost organizacije. Takođe će istražiti kako primeniti “System Thinking” sistemsko razmišljanje u praksi, pretvarajući složenost u priliku kroz saradnju i pristup usmeren na ljude.
Preporučuje se za:
Lidere i menadžere koji vode timove kroz promene, HR i transformacione stručnjake koji oblikuju kulturu i otpornost organizacije, manadžere projekata i programa u složenim okruženjima, kao i agente promena koji žele da prošire svoj set alata kroz human systems thinking.
Datum:
29. Maj 2026.
Trajanje:
14:00 – 17:00 h
Prijavite se na naš Newsletter
Ako želite da uvek budete među prvima koji će saznati sve o našim događajima
Prijavite se na naš Newsletter
Ako želite da uvek budete među prvima koji će saznati sve o našim događajima